Aplicação Estratégica do Direito

Escritório de alta performance especializado no Direito do Trabalho com foco voltado aos Tribunais Superiores em causas estratégicas.

Neme Advocacia

Desenvolvemos uma advocacia estratégica a partir do mapeamento e identificação de teses sensíveis aos clientes com atuação individualizada e artesanal a potencializar significativamente as chances de êxito das causas.

Áreas de Atuação

Veja abaixo as principais áreas de atuação desenvolvidas na Neme Advocacia:

.01

Tribunal Superior do Trabalho
  • Elaboração e supervisão de recursos de revista e recursos internos;
  • Atuação em sistemática de recursos repetitivos;
  • Sustentações orais.

.02

Supremo Tribunal Federal
  • Elaboração e supervisão de recursos extraordinários
  • Ajuizamento de ações de controle concentrado de constitucionalidade em matéria trabalhista;
  • Ajuizamento de reclamações constitucionais em matéria trabalhista;
  • Sustentação oral.

.03

Consultoria Jurídica
  • Governança trabalhista;
  • Gestão estratégica de contencioso;
  • Jurimetria aplicada e gestão de informação;
  • Orientações em processos legislativos para entidades de classe.

.04

Direito Coletivo do Trabalho
  • Negociação coletiva do trabalho;
  • Dissídios coletivos no âmbito dos TRTs e do TST.

.05

Ações Especiais
  • Ação Rescisória;
  • Ação Anulatória;
  • Ações Coletivas.

Nossos Diferenciais

Primazia pela alta qualidade técnica

Alto grau de especialização

Pessoalidade e agilidade no atendimento

Publicações

Veja as publicações em que corpo jurídico da Neme Advocacia teve participação:

[ARTIGO] Soberania do Parlamento ou Soberania dos Tribunais

O presente trabalho busca analisar a questão de eventual soberania do Poder Judiciário sobre o Poder Legislativo, e vice-versa. Amparamos suposta sobreposição …

Saiba mais →

[Artigo] A arbitragem e a solução dos conflitos laborais

O presente trabalho busca analisar a questão da possibilidade de litígios trabalhistas decorrentes do contrato individual do trabalho serem dirimidos fora do …

Saiba mais →

Notificar sindicatos beneficia trabalhador, mas impede medidas emergenciais

Ministro do Supremo Tribunal Federal determinou que as empresas devem notificar os sindicatos sobre a intenção de suspender temporariamente contratos e de …

Saiba mais →